ATELIER DE COURAGE
UNFOLDING COURAGE für Unternehmen

Mut ist eine Kompetenz.

UNFOLDING COURAGE vom ATELIER DE COURAGE stärkt junge Talente und Young Professionals darin, auch unter Unsicherheit handlungsfähig zu bleiben - mit mehr Selbstführung, Klarheit und Verantwortung im Arbeitsalltag.

Das Problem

Wenn Verstehen noch nicht ins Handeln führt

Junge Mitarbeitende sind heute gut ausgebildet, vernetzt und engagiert. Gleichzeitig erleben viele von ihnen eine hohe Gleichzeitigkeit aus Druck, Unsicherheit und Überforderung.

Sie sind informiert, reflektiert und bereit, Verantwortung zu übernehmen - und zugleich mit Zukunftssorgen, mentaler Belastung und Zweifeln an der eigenen Wirksamkeit konfrontiert.

Genau diese Spannung schwächt die Handlungsfähigkeit. Nicht, weil Motivation fehlt. Sondern weil Komplexität, Ambivalenz und Verantwortungsgefühl oft schneller wachsen als das Vertrauen in den eigenen nächsten Schritt.

Unternehmen brauchen junge Menschen, die Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und Wandel aktiv mitgestalten.
Dafür braucht es mehr als Wissen: Es braucht Selbstführung, Selbstwirksamkeit und Mut im Alltag.
Das Programm

Drei Phasen, die Entwicklung in den Alltag bringen

UNFOLDING COURAGE verbindet intensive Präsenzarbeit, digitale Begleitung und eine langfristige Community. So entsteht ein Erfahrungsraum, in dem Teilnehmende sich selbst besser verstehen, innere Sicherheit aufbauen und ihren Beitrag im Unternehmen wirksamer gestalten.

Enter
2 Präsenztage

Raum für Erkenntnis, Kontakt und eigene Wirksamkeit

In erfahrungsorientierten Reflexionen und geleiteten Gesprächen setzen sich die Teilnehmenden mit Spannungen, Ängsten, Stärken, Werten und Rollen auseinander.

Mehr Selbstkenntnis und Vertrauen in die eigene Tatkraft.
Die Gruppe wird als gemeinsamer Zukunftsraum erlebbar.
Unfold
5 Wochen digital

Vom Impuls zur gelebten Gewohnheit

Über fünf Wochen hinweg übertragen die Teilnehmenden das Gelernte in ihren Alltag - in einer klaren Rhythmik aus Impulsen, Reflexion und Austausch.

Peer- und Tandem-Formate stärken Verbindlichkeit und Resonanz.
Mut wird sichtbar in Eigenverantwortung und wirksamen Entscheidungen.
Play
Laufende Community

Nachhaltigkeit, Verbindung und Kulturwirkung

Die geschlossene Community erweitert den Blick über das Programm hinaus. Regelmäßige Formate, Austausch und Impulse schaffen eine stabile Brücke in den Arbeitsalltag.

Langfristige Handlungssicherheit und stärkere Bindung.
Wirkung, die über die einzelne Kohorte hinausreicht.
Wirkung

Spürbar für Menschen. Anschlussfähig für Unternehmen.

UNFOLDING COURAGE ist darauf angelegt, Entwicklung nicht nur erlebbar, sondern auch nachvollziehbar zu machen.

Qualitativ

Mehr Selbstkenntnis, Selbstführung und Vertrauen in die eigene Wirksamkeit.
Mehr Klarheit im Umgang mit Druck, Unsicherheit und Ambivalenz.
Mehr Initiative, Verantwortung und Bereitschaft, Ideen einzubringen.

Quantitativ

Selbstwirksamkeit vor und nach dem Programm.
Weiterempfehlungsrate im Unternehmen.
Retention der Kohorte nach 12 Monaten und Anzahl von Initiativen aus der Gruppe.
Wofür wir das tun

Mut ist mehr als eine Unternehmenskompetenz

Eine ganze Generation wächst in einer Zeit auf, die von Unsicherheit, Beschleunigung und permanenter Gleichzeitigkeit geprägt ist. Mentale Belastung, Zukunftssorgen und Zweifel an der eigenen Wirksamkeit sind längst keine Einzelfälle mehr.

Wir sind überzeugt: Mut ist die Schlüsselkompetenz für eine gesunde, handlungsfähige und gestaltungsfreudige Zukunft - im Unternehmen, aber auch weit darüber hinaus. Menschen, die gelernt haben, unter Unsicherheit couragiert zu führen, tragen diese Fähigkeit in ihre Teams, ihr Umfeld und die Gesellschaft.

Wir stärken mentale Gesundheit und Selbstwirksamkeit dort, wo Zukunft entsteht: bei den Menschen, die sie gestalten werden.
Wirkung, die im Unternehmen beginnt und als Haltung in die Gesellschaft weiterwirkt.
Für wen

Für Unternehmen, die Zukunftsfähigkeit im Menschen stärken wollen

UNFOLDING COURAGE richtet sich an Unternehmen, die junge Mitarbeitende nicht nur entwickeln, sondern in ihrer Handlungsfähigkeit gezielt stärken wollen.

Besonders passend für

junge Talente und Young Professionals
Nachwuchskräfte in Zeiten von Transformation und Unsicherheit
Unternehmen mit Fokus auf Retention, Kultur und Zukunftskompetenz
HR-, People- und Leadership-Verantwortliche, die Entwicklung mit echter Wirkung suchen
Mit dem Atelier de Courage haben wir ein Training umgesetzt, das Mut macht - Mut zur Veränderung, Mut zum Wachsen. Unsere Teilnehmenden konnten ihre beruflichen Hürden adressieren, Strategien zur Bewältigung erlernen und dabei ein Netzwerk bilden, das ihr Berufsleben nachhaltig bereichert.
- Melanie Neür, WPP Germany
Über Ila Miers

Ich bin Ila Miers, systemische Beraterin, Organisations- und Kulturentwicklerin und Expertin für Führungseffektivität. Seit vielen Jahren begleite ich Menschen und Organisationen dabei, in Zeiten von Unsicherheit, Veränderung und Komplexität handlungsfähig zu bleiben und Innovation voranzubringen.

Dabei begegnet mir immer wieder dieselbe Frage: Was braucht es, damit Menschen Verantwortung übernehmen, Initiative zeigen und Zukunft aktiv mitgestalten? Aus dieser Frage heraus ist das ATELIER DE COURAGE entstanden. Mut ist keine Charaktereigenschaft, sondern eine Kompetenz, die sich entwickeln lässt. Er ist die Schlüsselkompetenz für eine kraftvolle und gesunde Zukunft. Es braucht nicht nur Wissen und Können, sondern Menschen, die den Mut haben, beides einzusetzen.

So arbeiten wir zusammen

In drei Schritten ins Programm

1

Erstgespräch

In einem persönlichen Gespräch klären wir Ihren Bedarf, die Zielgruppe und die passende Kohortengröße - unverbindlich und konkret.

2

Passgenaues Konzept

Sie erhalten einen Vorschlag, der UNFOLDING COURAGE auf Ihre Talent- und Entwicklungsprogramme abstimmt - inklusive Ablauf, Terminen und Rahmen.

3

Start der Journey

Die Kohorte startet mit den zwei Präsenztagen. Ab dann begleiten wir Ihre Teilnehmenden durch alle drei Phasen bis in die Community.

Häufige Fragen

Gut zu wissen

Wie lange dauert das gesamte Programm?

Die Journey umfasst zwei Präsenztage, fünf Wochen digitale Begleitung und eine anschließende, laufende Community.

Für wie viele Teilnehmende ist das Programm ausgelegt?

Eine Kohorte umfasst 15-30 Teilnehmende - groß genug für Resonanz in der Gruppe, klein genug für echte Tiefe.

Findet das Programm online oder in Präsenz statt?

Beides: Der Einstieg erfolgt in Präsenz, die fünfwöchige Vertiefung digital, die Community begleitet fortlaufend.

Wie wird UNFOLDING COURAGE in unsere bestehenden Programme eingebunden?

Das Programm lässt sich an Trainee-, Graduate- und Young-Talent-Formate andocken. Den konkreten Rahmen stimmen wir im Erstgespräch auf Ihr Unternehmen ab.

Was kostet das Programm?

Der Rahmen richtet sich nach Kohortengröße und Umfang. Die konkreten Konditionen besprechen wir gern im persönlichen Erstgespräch.

Kontakt

Stärken Sie die Handlungsfähigkeit Ihrer nachrückenden Generation.

Lernen Sie UNFOLDING COURAGE vom ATELIER DE COURAGE in einem Gespräch kennen und prüfen Sie, wie das Programm in Ihrem Unternehmen wirksam werden kann.

ATELIER DE COURAGE

Ila Miers

ilamiers@atelierdecourage.com