Raum für Erkenntnis, Kontakt und eigene Wirksamkeit
In erfahrungsorientierten Reflexionen und geleiteten Gesprächen setzen sich die Teilnehmenden mit Spannungen, Ängsten, Stärken, Werten und Rollen auseinander.
UNFOLDING COURAGE vom ATELIER DE COURAGE stärkt junge Talente und Young Professionals darin, auch unter Unsicherheit handlungsfähig zu bleiben - mit mehr Selbstführung, Klarheit und Verantwortung im Arbeitsalltag.
Junge Mitarbeitende sind heute gut ausgebildet, vernetzt und engagiert. Gleichzeitig erleben viele von ihnen eine hohe Gleichzeitigkeit aus Druck, Unsicherheit und Überforderung.
Sie sind informiert, reflektiert und bereit, Verantwortung zu übernehmen - und zugleich mit Zukunftssorgen, mentaler Belastung und Zweifeln an der eigenen Wirksamkeit konfrontiert.
Genau diese Spannung schwächt die Handlungsfähigkeit. Nicht, weil Motivation fehlt. Sondern weil Komplexität, Ambivalenz und Verantwortungsgefühl oft schneller wachsen als das Vertrauen in den eigenen nächsten Schritt.
UNFOLDING COURAGE verbindet intensive Präsenzarbeit, digitale Begleitung und eine langfristige Community. So entsteht ein Erfahrungsraum, in dem Teilnehmende sich selbst besser verstehen, innere Sicherheit aufbauen und ihren Beitrag im Unternehmen wirksamer gestalten.
In erfahrungsorientierten Reflexionen und geleiteten Gesprächen setzen sich die Teilnehmenden mit Spannungen, Ängsten, Stärken, Werten und Rollen auseinander.
Über fünf Wochen hinweg übertragen die Teilnehmenden das Gelernte in ihren Alltag - in einer klaren Rhythmik aus Impulsen, Reflexion und Austausch.
Die geschlossene Community erweitert den Blick über das Programm hinaus. Regelmäßige Formate, Austausch und Impulse schaffen eine stabile Brücke in den Arbeitsalltag.
UNFOLDING COURAGE ist darauf angelegt, Entwicklung nicht nur erlebbar, sondern auch nachvollziehbar zu machen.
Eine ganze Generation wächst in einer Zeit auf, die von Unsicherheit, Beschleunigung und permanenter Gleichzeitigkeit geprägt ist. Mentale Belastung, Zukunftssorgen und Zweifel an der eigenen Wirksamkeit sind längst keine Einzelfälle mehr.
Wir sind überzeugt: Mut ist die Schlüsselkompetenz für eine gesunde, handlungsfähige und gestaltungsfreudige Zukunft - im Unternehmen, aber auch weit darüber hinaus. Menschen, die gelernt haben, unter Unsicherheit couragiert zu führen, tragen diese Fähigkeit in ihre Teams, ihr Umfeld und die Gesellschaft.
UNFOLDING COURAGE richtet sich an Unternehmen, die junge Mitarbeitende nicht nur entwickeln, sondern in ihrer Handlungsfähigkeit gezielt stärken wollen.
Mit dem Atelier de Courage haben wir ein Training umgesetzt, das Mut macht - Mut zur Veränderung, Mut zum Wachsen. Unsere Teilnehmenden konnten ihre beruflichen Hürden adressieren, Strategien zur Bewältigung erlernen und dabei ein Netzwerk bilden, das ihr Berufsleben nachhaltig bereichert.
Ich bin Ila Miers, systemische Beraterin, Organisations- und Kulturentwicklerin und Expertin für Führungseffektivität. Seit vielen Jahren begleite ich Menschen und Organisationen dabei, in Zeiten von Unsicherheit, Veränderung und Komplexität handlungsfähig zu bleiben und Innovation voranzubringen.
Dabei begegnet mir immer wieder dieselbe Frage: Was braucht es, damit Menschen Verantwortung übernehmen, Initiative zeigen und Zukunft aktiv mitgestalten? Aus dieser Frage heraus ist das ATELIER DE COURAGE entstanden. Mut ist keine Charaktereigenschaft, sondern eine Kompetenz, die sich entwickeln lässt. Er ist die Schlüsselkompetenz für eine kraftvolle und gesunde Zukunft. Es braucht nicht nur Wissen und Können, sondern Menschen, die den Mut haben, beides einzusetzen.
In einem persönlichen Gespräch klären wir Ihren Bedarf, die Zielgruppe und die passende Kohortengröße - unverbindlich und konkret.
Sie erhalten einen Vorschlag, der UNFOLDING COURAGE auf Ihre Talent- und Entwicklungsprogramme abstimmt - inklusive Ablauf, Terminen und Rahmen.
Die Kohorte startet mit den zwei Präsenztagen. Ab dann begleiten wir Ihre Teilnehmenden durch alle drei Phasen bis in die Community.
Die Journey umfasst zwei Präsenztage, fünf Wochen digitale Begleitung und eine anschließende, laufende Community.
Eine Kohorte umfasst 15-30 Teilnehmende - groß genug für Resonanz in der Gruppe, klein genug für echte Tiefe.
Beides: Der Einstieg erfolgt in Präsenz, die fünfwöchige Vertiefung digital, die Community begleitet fortlaufend.
Das Programm lässt sich an Trainee-, Graduate- und Young-Talent-Formate andocken. Den konkreten Rahmen stimmen wir im Erstgespräch auf Ihr Unternehmen ab.
Der Rahmen richtet sich nach Kohortengröße und Umfang. Die konkreten Konditionen besprechen wir gern im persönlichen Erstgespräch.
Lernen Sie UNFOLDING COURAGE vom ATELIER DE COURAGE in einem Gespräch kennen und prüfen Sie, wie das Programm in Ihrem Unternehmen wirksam werden kann.
ATELIER DE COURAGE
Ila Miers
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[PLZ Hamburg bitte ergänzen]
E-Mail: ilamiers@atelierdecourage.com
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Verantwortlich für den Inhalt nach § 18 Abs. 2 MStV: Ila Miers, Anschrift wie oben.
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